成功案例 
SA8000 社会责任认证通过-深圳市法本信息技术股份有限公司
2025-09-16
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返回列表在当今竞争激烈且注重可持续发展的商业环境中，企业社会责任已成为企业发展的关键要素。深圳市法本信息技术股份有限公司一直积极践行社会责任，并于近期顺利通过了 SA8000 社会责任认证，在行业内树立了良好典范。 SA8000 标准由社会责任国际组织（SAI）于 1997 年发布，其基于国际劳工组织公约、联合国人权宣言等国际标准，涵盖童工、强迫劳动、健康与安全、结社自由与集体谈判权、歧视、惩戒措施、工作时间、薪酬以及管理体系等多个核心方面。通过该认证，企业能够向社会彰显其对社会责任的坚定承诺。
法本信息为通过 SA8000 认证付出诸多努力。在员工权益保障上，公司构建了 “六级双通道” 晋升体系，并配套完善的培训体系，在健康与安全方面，严格遵循相关法规，为员工打造安全舒适的办公环境。公司严禁任何形式的歧视与强迫劳动，确保员工在公平公正的氛围中工作。同时，公司高度重视工作时间与薪酬管理，严格遵守法定工作时间，按时支付员工不低于法定最低工资的薪酬。 在公益慈善领域，法本信息同样表现卓越。公司设立 “法本公益” 平台，联动东润公益基金会等资源，积极投身社会公益。
经过自我评估、体系建立、内部审核等一系列严谨流程，法本信息最终成功通过第三方认证机构的现场审核，获得 SA8000 认证证书。此次通过认证，不仅提升了法本信息的企业声誉，增强了品牌形象，还有助于其拓展国际市场，赢得更多客户的信任，进一步优化供应链管理，降低运营风险。未来，法本信息将以 SA8000 认证为新起点，持续完善社会责任管理体系，为社会创造更多价值。
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